GRUPO RETETRA - CAPACITACIÓN - ASESORÍA - CONSULTORÍA
Nuestra ATE nace en Octubre de 2012 bajo la ley de Inclusión, propone y se compromete en la entrega de herramientas a los equipos directivos y docentes en el logro de mejoras significativas en el aprendizaje de las niñas y niños que allí se educan. Lo hace apoyando la gestión e implementación del currículum, el desarrollo del liderazgo directivo y un adecuado clima de convivencia con la finalidad de obtener resultados de aprendizaje que mejoren las oportunidades de los estudiantes para participar con satisfacción en la sociedad de la información y el conocimiento.
Es un apoyo técnico pedagógico que su objetivo es entregar herramientas a Equipos Directivos, Docentes y Asistentes de la Educación, para intencionar oportunidades de mejora en donde todos contribuyan comprometiéndose al cumplimiento de metas con estrategias de seguimiento y monitoreo acompañando a la Comunidad Educativa.
Es una actividad que sus objetivo es entregar herramientas a las Comunidades Educativas, respondiendo a las necesidades que buscan mejorar a través de conocimientos y habilidades.
En los Planes de Mejoramiento Educativo (PME) la gestión del currículum se divide en tres dimensiones: Gestión Pedagógica, Enseñanza y Aprendizaje en el Aula y Apoyo al desarrollo de los estudiantes
Orientado a la capacidad que tiene una persona de influir, motivar, organizar y llevar a cabo acciones para lograr sus fines y objetivos que involucren a personas y grupos en una marco de valore
La coexistencia pacífica de los miembros de la comunidad educativa, que supone una interrelación positiva entre ellos y permite el adecuado cumplimiento de los objetivos educativos
En los estudios organizacionales, gestión de recursos es la implementación eficiente y eficaz de los recursos de una organización cuando se necesiten.
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